做为一家企业的领导者，经过几十年职场的沉浮及观察，我认为职场只分能力，不分性别。不可否认的是，女性创业者、企业家、职场人让整个商业变得更加和谐美好，女性的存在让职场更美丽，更柔和。尽管如此，职场对任何人来说都略带残酷，因为商业永远都需要追求利润，需要用结果进行考核。在这样的逻辑下，女性只有依靠能力，才能在职场有长远的发展。

陈梦槐：唯智信息技术(上海)股份有限公司总裁、创始人

学霸只是标签，学以致用才是关键

由于我毕业于Sloan，MIT美国麻省理工斯隆管理学院，同时又取得了Wisconsin-Madison University威斯康辛-曼迪逊大学工业工程学院和Oregon University奥里根大学的运筹学、工商管理及应用数学三个硕士学位，所以经常被称之为“学霸”，这个标签和比较高的起点，让我在一毕业就进入了一些不错的公司，但这同时也意味着我肩上的责任。

我先后在Sabre科技、美国航空、优利系统(中国)、网易等公司担任过高管，也取得过一些成绩。但作为一名在美国学习、生活过多年的“海归”，当时我明显感觉到中国在很多行业的发展仍非常落后于国际市场，很多领域有待升级。

尽管我可以很轻易的找到很好的工作，获得不错的薪水，但这些都不是我去海外求学的初衷，我内心希望能将我的所学真正的回报行业，回报祖国。或许有些人会觉得我这样说很高调，但在我们那个年代(我1991年从MIT毕业)，这样的思想很普遍，谁也不希望自己的祖国比别人差。而我当时也觉得自己具备了一些能力，可以帮助中国的物流供应链做出一些改变。

于是，在2001年我创办了唯智信息，致力于企业物流供应链的管理与优化。

对标国际巨头，领跑同行企业

经过近20年的耕耘，唯智信息已经在全国设立了15个分支机构，拥有一支超过500人的高素质、国际化的技术与顾问团队，客户服务遍布中国、中国香港、中国台湾、日本、柬埔寨、老挝、澳大利亚、美国、德国等。今天，唯智信息凭借丰富的产品线，已成为在中国物流软件市场占有率排名领先的企业，做到这个程度实属不易。

在唯智成立之初，我们的主要竞争对手是Infor、曼哈顿、Oracle这些国际巨头，要知道在20年前，很多人都觉得国外的品牌更可信。为此，我开始着力打造唯智极具前瞻性的国际视野和符合中国市场的可落地能力。正是由于这样的定位，我们的客户大多来自世界五百强、各行业的领军企业，或是致力于成为行业领先者的公司。他们看重的不仅是我们的技术和服务能力，更因为我们有着同样的价值观。

可能在大家的印象中，物流业是一个比较“接地气”的行业，女性在这一行业中会面临着比男性更多的艰辛。确实，身处高速发展的物流行业中，我们需要处理的事非常多。因此，女性在兼顾家庭同时，还要把工作做好是非常不容易的，需要做到“日清日结”，这就要求女性更富时间管理能力。

当前，物流行业已经发展到精细化运作的阶段，而女性特有的细致，以及更富有耐心等优势，使得女性相较男性更适合从事中层管理岗位。我相信，女性在这个行业将会有更大的发展空间。